溧水公交公司招聘工作人员补充公告
溧水交通公共客运有限公司公开招聘30名乘务员，因报名人数未达开考比例，对原报名条件适当放宽并延长报名时间，具体如下：
一、报名条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。
2、高中及以上文化程度。
3、年龄22－35周岁（年龄计算时间截止为2017年8月31日），女性优先。
4、女性身高1.60米以上，男性身高1.70米以上，五官端正，普通话流利。
5、身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，团结同志，廉洁奉公，适应聘用岗位工作。
二、报名时间、地点及注意事项
（一）报名时间、地点
1、报名时间：2017年9月12日－2017年9月16日，上午：09：30～11:30，下午：14:30～17:30。
笔试开考比例原则上为1：2，如报名人数仍不足开考比例，相应核减招聘岗位职数。
2、报名地点：交通路39 号公交公司507办公室，电话：56209018
（二）报名注意事项及资格审查
1、报考者办理报名手续时，需填写报名表（可提前下载填写），并提供本人身份证、毕业证书原件及复印件和一寸彩色正面免冠同底近照2张，有工作经历的需提供缴纳社会保险凭证。
2、报名时由公交公司负责审核，城建集团对报考者进行资格复审。报考者必须如实提供报名材料，弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
三、考试内容、时间和实施办法
考试采取笔试和面试，笔试面试题目委托第三方出卷。
（一）笔试
1、笔试总分为100分，笔试科目考试内容为综合知识和能力素质，不指定大纲和教材。
2、笔试时间及地点另行通知。
3、笔试成绩将以百分制的形式在溧水人社局大厅和溧水城建集团网公布。
（二）面试
1、参加面试人员：面试人选按笔试成绩从高分到低分的顺序，按实际岗位招聘数的相应比例（同开考比例）确定。
2、面试时间、地点另行通知。
3、面试内容、方式:面试主要考察报考者的综合素质和岗位所需知识，面试采用结构化面试方式，以岗位职责、求职动机与拟任岗位的匹配性为基础，考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。
4、面试总分为100分，面试当天应试者须携带本人有效居民身份证、面试通知书，并通过抽签领取面试考号。面试成绩于面试环节结束当场告知考生并于次工作日在溧水人社局大厅和溧水城建集团网公布。
（三）成绩计算办法
笔试、面试均为百分制，按照笔试成绩占30%+面试成绩占70％计算总成绩。
（四）体检与考核
根据总成绩从高分到低分按岗位招聘数1:1确定体检、考核人选。若总成绩相同者，按笔试分数高低确定体检与考核人选。报考者若体检或政审不合格，则根据总成绩从高到低依次递补。
四、聘用
对体检、考核合格的拟聘用人员在溧水人社大厅和溧水城建集团网进行为期5个工作日的公示，公示无异议者办理有关聘用手续。
五、录用及待遇
录用人员试用期三个月，缴纳五险一金，年收入3万元左右，另加绩效考核。
六、组织与监督
此次招聘工作由公交公司负责组织实施，城建集团全程参与并负责条款解释，接受社会监督。监督电话：025－56225031
七、其他
1、咨询电话：025－56209188，
2、联系人：李英
南京溧水交通公共客运有限公司
二○一七年九月十一日
附件1: 招聘人员报名表
附件1